總臺領導與新任職干部進行任職談話

央視網消息：11月13日，中宣部副部長、中央廣播電視總臺黨組書記、臺長慎海雄與總臺6位新任職干部進行任職談話。

慎海雄指出，干部任職是總臺黨組從總臺工作大局出發，經過通盤考慮、從嚴把關、慎重研究作出的決定，是對領導干部以往工作業績的充分肯定。新任職干部要按照“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的新時代好干部標準嚴格要求自己，堅持人民至上，堅持自信自立，堅持守正創新，堅持問題導向，堅持系統觀念，堅持胸懷天下，以更大擔當更大作為踐行初心使命，不辜負總臺黨組和全臺同志期望。

一要深入學習領會習近平文化思想，奮力推動“兩個維護”再上新臺階，更加有力有效服務好黨和國家工作大局。新任職干部要堅決把思想和行動統一到黨的二十大精神上來，堅持不懈用黨的創新理論凝心鑄魂。要深入學習領會習近平文化思想，持續鞏固拓展主題教育成果，進一步增強推動“兩個維護”再上新臺階的思想自覺、政治自覺和行動自覺，不斷提升總臺各項工作的權威性、影響力和不可替代性。要牢記“國之大者”，深刻認識到做好黨的新聞輿論工作是治國理政、定國安邦的大事，找準總臺在新時代新征程中的坐標方位，把總臺工作放到以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興的實踐中去謀劃、去部署、去推進，忠誠履行黨的意識形態重鎮職責使命。要不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，持續不斷從總書記重要思想、重要論述、重要指示中找啟迪、找思路、找答案，把思想的張力通過藝術、技術的呈現表現出來，切實把總書記重要講話精神、指示要求轉化為一個個精品節目、一個個宣傳報道成功案例，創造性落實好黨中央決策部署。

二要奮發有為，擔當實干，全面推動總臺文化事業產業高質量發展，為不斷開創新時代宣傳思想文化工作新局面作出貢獻。干事擔事、干凈干事、敢于作為、善于作為，是總臺干部的職責所在，也是價值所在。要全面把握“高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務”的重大論斷，扎扎實實推進領袖宣傳報道、重大主題宣傳報道、國際傳播、精品節目創作、新媒體新平臺建設、產業發展、人才隊伍建設、全面從嚴治黨等各項工作，做到胸懷大局、腳踏實地，“抬頭看路”與“埋頭拉車”并重。要不斷強化總臺媒體融合能力、科技創新能力、國際傳播能力和產業發展能力，奮力提升總臺在全球媒體格局中的地位分量份額。要站在后繼有人的高度擔當起人才培養的主要責任，知賢善用發掘優秀苗子、煥發人才潛力、激活組織活力。要始終保持昂揚奮進的精神狀態，進一步壓緊壓實意識形態工作責任制，把導向要求覆蓋到所有播發平臺、大小屏全媒體產品，確?？偱_陣地絕對安全。

三要牢牢把握創新這一總臺工作主旋律，增強對行業競爭“時時放心不下”的危機感和緊迫感，提高適配全媒體時代的各項技能和本領。當今時代，“兩個大局”加速演進并深度互動，一系列新的重大課題迫切需要從理論到實踐的結合上提交答案，領導干部一定要居危思危、以變應變，把握創新這一主旋律，加快實現“三個轉變”，不斷創造新機遇、贏得新優勢、開辟新空間，牢牢掌握全媒體時代意識形態工作主動權主導權。要始終以“熱運行下冷思考”的決斷力、“茍日新，又日新，日日新”的創新力、“不進則退，慢進也是退”的驅動力時刻自我鞭策、自我加壓，正視不足和短板，不斷探索推進高質量發展的奮進之路。要營造“敢為、敢闖、敢干、敢首創”的良好氛圍，充分釋放總臺媒體資源和品牌優勢，積極對接大力發展數字經濟、強化區域協同融通等中央重大戰略部署，在品牌塑造、拉動消費、促進就業、文旅產業開發等領域發揮好總臺作用，打造出一個個精品節目、開展好一個個創意活動，融入中國式現代化新實踐，助力構建新發展格局。要充分認識科技創新對于總臺發展的重要意義，積極主動適應和引領新一輪科技革命和產業變革，搶抓人工智能、6G、云計算、元宇宙等未來產業新機遇，著力塑造總臺事業產業發展新動能新優勢。

四要加強自身建設，正確對待權力，時刻自重自省、自警自愛。領導干部特別是年輕干部，要時刻自重自省，嚴守紀法規矩，扣好廉潔從政的“第一?？圩?rdquo;。要保持清醒頭腦，自我管理、自我約束，對照初心使命、對照黨章黨規黨紀，堅決守住拒腐防變的防線。要有敬畏之心，牢記“舉頭三尺有綱紀”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，凈化社交圈、生活圈、朋友圈，堅決維護和珍惜總臺領導干部的良好形象。同時，要帶好隊伍，勤動“婆婆嘴”、常敲“小木魚”，切實擔負起全面從嚴治黨政治責任。

新任職干部作表態發言，表示感謝總臺黨組信任，將在今后工作中深入學思踐悟習近平文化思想，將這一思想武器轉化為推動總臺工作的強大力量，發揚精益求精、一絲不茍、追求完美的工作精神和舍我其誰、敢戰必贏的工作作風，奮力推動“兩個維護”再上新臺階，在建設中華民族現代文明的實踐中創造新輝煌，為服務黨和國家工作大局作出新的更大貢獻！